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- Career category: Comms/ Digital/ Media
- Job type: Job
- Humanitarian or Development: Development
- Experience level: 0-5 years
- Organisation type: Philanthropy
- Remote option: Hybrid
- Right to work requirements: Not specified
- Renumeration: Not Disclosed
- Work schedule: Full-time
- Location: France
Movement building
Generic (e.g. 'gender focal point' role
Communication externe
Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Twitter, YouTube)
Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Twitter, YouTube)
Assurer la veille des nouvelles tendances de la communication;
Assurer la veille d’actualité;
Participer au relais des actualités;
Création de divers visuels de communication;
Animer les réseaux sociaux de la Fondation.
Gestion du projet : L’ampli des assos
Assurer la prise de contact avec les associations ;
Assurer la préparation du tournage ;
Réaliser des tournages vidéo ;
Effectuer le montage vidéo (avec la Suite Adobe) ;
Créer de wording et assurer la diffusion des vidéos.
Site internet
Assurer la préparation du tournage ;
Réaliser des tournages vidéo ;
Effectuer le montage vidéo (avec la Suite Adobe) ;
Créer de wording et assurer la diffusion des vidéos.
Site internet
Animer le site internet ;
Gestion éditoriale du site internet
Rédiger et publier des articles et interviews (Wordpress) ;
Restructurer et optimiser le site internet ;
Gérer les relations avec le prestataire du site internet de la Fondation (Ecedi) ;
Assurer une mise à jour des informations ;
Archiver et classer les projets soutenus.
Gestion éditoriale du site internet
Rédiger et publier des articles et interviews (Wordpress) ;
Restructurer et optimiser le site internet ;
Gérer les relations avec le prestataire du site internet de la Fondation (Ecedi) ;
Assurer une mise à jour des informations ;
Archiver et classer les projets soutenus.
Newsletter interne et externe
Conception et rédaction de la newsletter institutionnelles et thématiques ;
Gérer les envois des Newsletters (clients, base de données Fondation) avec l'outil Campaign Monitor ;
Gérer les bases de données ;
Restructurer la Newsletter.
Création de divers supports de communication
Coordination avec divers prestataires ;
Appui sur l’organisation des événements externes (notamment la cérémonie des Fondation RAJA Women’s Awards tous les deux ans).
Coordination avec divers prestataires ;
Appui sur l’organisation des événements externes (notamment la cérémonie des Fondation RAJA Women’s Awards tous les deux ans).
Communication interne – Déployer une stratégie de communication interne collaborative
- Appui sur l’organisation des événements internes ;
- Création de supports de communication : affiches, flyers… (InDesign et Canva) ;
- Relais des informations de la Fondation aux collaboratrices et collaborateurs RAJA ;
- Gestion de demandes internes (sollicitations d’autres départements et collaborateurs/collaboratrices RAJA) ;
- Gestion des actualités de la Fondation sur l’intranet du Groupe RAJA (rédaction d’articles, mise à jour des informations…).
Gestion administrative courante de la Fondation :
- Gestion de la boite mail contact de la Fondation et du standard téléphonique;
Tâches partagées avec l’équipe :
- Aide à la préparation des comités de sélection (présentation PowerPoint, logistique) ;
- Gérer la base de contacts ;
- Archiver et classer les documents ;
- Rédiger des comptes-rendus de réunion ;
- Réaliser des bilans et des analyses des activités de la Fondation et proposer des préconisations d’actions ;
- Participer aux réflexions sur les nouveaux projets de la Fondation et la mise en place de nouveaux projets ;
- Assistance dans la gestion et pilotage de projets divers.
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